Conectar y enriquecer el entorno

Toda empresa, sea cual fuera su tamaño y actividad, así como también cada individuo que forma parte de una sociedad o comunidad, tiene una gran responsabilidad en el ámbito donde se desarrolla. Ese espacio es el que nos brinda a todos, la posibilidad de vivir, de operar y de desenvolvernos como individuos y como compañías, por lo que debemos ser conscientes de la retribución que le debemos a nuestro entorno por lo que nos provee y nos permite alcanzar.

Basándonos en nuestra larga historia de innovación, en Motorola Mobility como nueva empresa estamos comprometidos a ayudar a crear un mundo y un mercado de negocios más sustentable. Mientras que continuamos nuestro esfuerzo para reducir nuestra huella ecológica, los empleados de Motorola Mobility fusionamos tecnología innovadora y conocimiento humano para ayudar a simplificar, conectar y enriquecer la vida de las personas con el menor impacto ambiental.

La Responsabilidad Social Empresaria es definitivamente una parte esencial de una buena gestión ya que ser responsables socialmente nos ayuda a identificar nuevas oportunidades de negocio para satisfacer las nuevas necesidades sociales, reducir los costos por ser más eficientes en el uso de la energía y los recursos, evitar los riesgos del negocio y proteger nuestra reputación, y anticiparnos y prepararnos para futuras regulaciones.

En este contexto, además de contribuir a las economías globales y locales a través de los salarios y los impuestos que pagamos, y los servicios que adquirimos, en Motorola Mobility optamos también por invertir en el más amplio bienestar de nuestras comunidades. Buscamos beneficiarlas otorgando beneficios estratégicos, forjando sólidas sociedades comunitarias, fomentando la innovación y atrayendo a los interesados. De esta manera, a través de nuestra fundación empresaria, Motorola Mobility Foundation, apuntamos nuestro financiamiento a programas de educación que preparan a los estudiantes para el siglo XXI, iniciativas de las comunidades locales y las comunidades afectadas por el desastre, y los proyectos que promueven la salud y el bienestar.

Nuestra compañía alienta a todos nuestros empleados a contribuir en sus comunidades, a que se tomen tiempo laboral para participar, con la pasión y el talento que los caracteriza, como voluntarios en nuestra Semana Internacional del Servicio Comunitario. En el marco de esta Global Week of Service, los empleados de nuestra Motorola Mobility de Argentina también estamos invitados a participar como voluntarios en simultáneo con más de 2.700 empleados en 23 países, en proyectos diversos de voluntariado focalizados en crear comunidades más sólidas.

En 2011, los proyectos de voluntariado en Argentina comprendieron, por un lado, en Buenos Aires, en el Colegio Parroquial Santo Domingo Savio de la Cava (San Isidro, Buenos Aires) creamos 7 rincones de lectura en el establecimiento, destinados a más de 140 pequeños de bajos recursos de los primeros y segundos grados. Nuestro objetivo era crear conciencia de la importancia de leer desde temprana edad en niños y niñas. Los empleados donamos los libros de cuentos y novelas que servirán como material de lectura, y la compañía además facilitó la totalidad de los libros de texto que requieren los niños y niñas para sus estudios, y todas las láminas didácticas que utilizan las maestras para sus clases. Asimismo, para fomentar un espacio compartido en familia, confeccionamos bolsos especiales para que los niños puedan llevar a su casa, de a uno por vez, los libros que prefieran y así promover también la lectura en sus casas, bajo un proyecto denominado “La Mochila Viajera”. Luego de la construcción de las bibliotecas, que estuvo a cargo de los empleados en las oficinas de la compañía, se realizó un acto de cierre en el colegio, donde los empleados de Motorola Mobility compartimos una mañana con los niños y docentes.

Por su parte, en Córdoba, otro grupo de empleados de la compañía realizó una colecta de alimentos con el objetivo de ayudar a la Unión Cordobesa para Ciegos (U.Cor.Ci), una asociación civil constituida como un ámbito de reunión para ciegos y disminuidos visuales, que busca elevar el bienestar moral, intelectual y material de todos los ciegos y bregar por actividades en todos los aspectos que contribuyan a su bienestar general.

Además, todas las semanas nos visitan en las oficinas chicos con capacidades diferentes, por un programa que elaboramos junto a la organización no lucrativa Paso a Paso, cuyos objetivos sociales y culturales trascienden cualquier límite. Se trata de un programa de lavado de autos que otorga a los niños el beneficio de poder recibir una estimulación económica, y permitirles sentirse productivos como  estimulación interior y personal.

Los programas de voluntariado corporativo son tan importantes como cualquier otra parte de nuestra gestión como empresas y como actores responsables dentro de nuestra sociedad. Las empresas están integradas por individuos que somos tanto parte de la empresa como parte de la sociedad, y como tales, nos motiva los mismos objetivos: descubrimos las mismas carencias, nos preocupamos por el bienestar de nuestra sociedad, tomamos iniciativas y ponemos énfasis en recompensar a nuestro entorno con responsabilidad y ética.